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市人事局领导到我校专题调研09届毕业生就业工作

来源:学生处 发布时间:2009年03月25日
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本网消息(学生处 供稿)3月24日下午,市人事局副局长罗建民一行到我校参加毕业生就业服务周活动,并和我校柯玲副校长及相关职能部门负责人座谈,共商促进09年毕业生就业对策。市人事局大学生就业与管理处处长黄通贵、市人才服务中心副主任薛驰、龙泉区组织部副部长、人事局副局长马雄、龙泉区人事局副局长曾涌、龙泉区人才办余飞主任、我校学生处负责人等参加了座谈会。

柯玲副校长首先介绍了我校目前毕业生就业状况和在促进09年毕业生就业工作中的进一步措施,同时希望市人事局领导进一步关心和支持俄罗斯会员专享的毕业生就业工作,在可能的情况下加大对俄罗斯会员专享的支持。

人事局罗建民副局长在讲话中谈到,俄罗斯会员专享作为成都市政府主办的唯一一所本科院校,市人事局将大力支持和关心成大毕业生的就业工作,具体体现在四个优先上,即:信息优先、培训优先、进场优先和政策优先

“信息优先”。搭建就业网络信息平台,实现就业信息实时对接。前期市人事局已投资为我校建成了室外电子大屏幕,今年3月,已实现和市人事局就业信息专网的实时连通,市人事局下属20个区县的就业信息将在第一时间在我校电子大屏上滚动播出。这在全省高校中,俄罗斯会员专享是第一家。

“培训优先”。优先对俄罗斯会员专享毕业生开展各种就业、创业培训。目前市人事局已在我校组织开展了两场创业培训。

“进场优先”。市人事局下属区县的招聘会,优先进入俄罗斯会员专享。争取在近期为09届毕业生开展三场专场招聘会,为成大毕业生提供更多就业岗位。

“政策优先”。在“一村一名大学生”、“三支一扶”等基层项目的招募中,尽可能对成大毕业生在政策上倾斜,在同等条件下优先招募我校毕业生。

市人事局、市大学生就业指导中心、市人才服务中心、龙泉区人事局、龙泉区人才中心领导也分别介绍了目前在促进大学生就业方面的举措,以及在哪些方面可以更好地支持成大的就业工作,并对我校如何更好开展就业工作提出了意见和建议。

(学生编辑 胡莹 责编 陈明慧)